嘉興工作服色彩要求

    不同行業(yè)工作服的顏色都是不同的，像工廠里面員工的工作服，多以藍(lán)色為主；而環(huán)衛(wèi)工人的工作服則多以橙色為主等。那么工作服具體在色彩方面應(yīng)滿足哪些要求呢？

    主要考慮心理和生理兩個(gè)方面：

   1、色彩的心理性代表的是一種聯(lián)想與情緒體驗(yàn)，如田徑運(yùn)動(dòng)員穿上色彩較為顯眼的服裝之后可有效幫助他們達(dá)到自己的******狀態(tài)，在一些快餐店里，其更注重一些明亮，純色的暖色系，指引人們用餐過(guò)程中保持愉悅的心情和食欲。而科研人員經(jīng)常穿著的灰色或是白色服裝，代表著認(rèn)真專一。總而言之，這些色彩在心理方面也更加強(qiáng)化了人們的職業(yè)氛圍，同時(shí)也無(wú)形中規(guī)范出一種職業(yè)需求。

  2、其中生理性所代表的是我們所選擇的色彩，對(duì)于人們的生理神經(jīng)系統(tǒng)的刺激，色彩上的鮮艷或是灰暗，明亮或是暗淡都可能會(huì)對(duì)其穿著者造成一定的心理情緒，比如疲勞感、單調(diào)感、煩躁感和興奮感。就醫(yī)療行業(yè)而言，追求一種寧?kù)o，安詳與干凈的氣氛，普遍為純凈的白色。

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